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bad pay/bæd peɪ/
差薪 · 职场现象
指员工因公司管理不善、薪酬制度不合理等原因,工资低于市场水平或与付出不成正比的现象。在职场中常见,容易引发不满和离职。

💼 定义

  • 薪资待遇不佳
  • 工作与报酬不匹配
  • 常出现在管理混乱的公司

💼 应用场景

  • 公司裁员后薪资调整
  • 绩效考核不合理
  • 长期加班无补偿
💡 实例
小李在一家创业公司工作,虽然每天加班到深夜,但工资却比同行低很多,他觉得这就是“bad pay”,于是开始寻找新机会。